【2026年採用情報】税務・会計フロントメンバー〈通年採用強化方針〉のお知らせ

投稿日 2025年12月24日
著者 Nori
カテゴリーお知らせ

MYN税理士事務所では、経営者の皆様の多様化・高度化するニーズに応えるため、通年で新たなメンバーの募集を行っています。

2022年春に本格始動した当事務所は、2025年12月現在、総勢9名の体制で、約200事業者様の相談役として税務・会計支援を行うまでに成長してきました。

私たちは「実感できる価値を生み続ける」という理念のもと、「身近で頼れるパートナー」として、創業期・成長期の事業者様を中心に、税務・会計を軸とした実務に即した支援を行っています。
一方で、日々増え続けるご相談や期待に対し、より多くのクライアントに、より質の高い支援を、より安定的に提供していく体制づくりが必要だと考えています。

そこで、2026年の事業計画策定に伴い、採用体制を一層強化する方針といたしました。
理念に共感し、クライアントを支えることにやりがいを感じながら、自身の成長にも真剣に向き合いたい方については、人数を画一的に定めず、柔軟に採用を行っていきます。

当事務所のフロントメンバーは20代〜30代の若手を中心に構成されていますが、税務・会計・経理分野で豊富な経験を有するベテランメンバーにも支えられたチームです。年次や立場にかかわらず意見交換が活発で、知識や経験を共有しながら個々が成長していく文化が根付いている点が、MYN税理士事務所の大きな特徴です。また、まだ小規模な組織だからこそ、一人ひとりの志向や経験に応じた機会・成長環境を提供できると考えています。

税理士業界での実務経験がない方でも、以下のような想いをお持ちの方にとっては、着実にステップアップできる環境です。